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Siglato l' accordo
 

A metà aprile è stata raggiunta l’intesa sul rinnovo del contratto collettivo per i ca. 150.000 dipendenti di Poste Italiane. L’accordo prevede (per il parametro medio C) aumenti retributivi di 100 euro in tre tranches. È stata concordata per maggio l’una tantum pari a 350 euro (parametro C) a copertura del periodo di vacanza contrattuale.
Ulteriori 20 euro sono previsti per il finanziamento dell’aumento dei ticket ristorante di 0,50 Euro giornalieri a partire dal 2012 e per incrementare il contributo aziendale per la previdenza complementare (1,9% dal 1.9.2012). Soddisfatto il Segretario della SLP/CISL Mario Petitto: “È un eccellente risultato per il sindacato anche alla luce della difficile situazione del Paese”.
L’accordo copre il periodo 2010-2012 ed è stato siglato unitariamente. L’intesa verrà ora sottoposta all’approvazione dei lavoratori e delle lavoratrici nel corso di apposite assemblee sindacali. In seguito alla liberalizzazione del servizio postale il prossimo contratto sarà di settore e non più aziendale.


02.05.2011

 

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